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郭钢

重庆大学 / 机械工程学院

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郭钢

重庆大学

机械工程学院

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1.25

4 条评价

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#38915

2025-04-04T22:03:11.000Z

0

辨识特征

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学术水平

暂无补充

科研经费

暂无补充

学生补助

研一100元/月,研二研三300元/月。 与学生关系:实验室管理混乱,手下学生太多且没有小导师和靠谱的博士,实验室没有人、摸鱼是常态。表面上尊重学生,其实毫考虑学生的感受和前途,经常自己打自己脸,基本不派杂活。 工作时间:周一到周五,每周一晚例会(装逼、骂人)。 学生毕业去向:重大近亲繁殖的典型,自己一个人就收了20多了学生,且手下没有小导师,基本放养,但不允许自己实习。(典型占着茅坑不拉屎)如果是能控制住自己大神可以尝试,当然仅仅是混文凭也很滋润,想搞学术实习的同学会很难受,最后可能在这几年的收货就是所谓的提高了情商、学做人(拍马屁)吧。

师生关系

暂无补充

工作时间

周一到周五,每周一晚例会(装逼、骂人)。 学生毕业去向:重大近亲繁殖的典型,自己一个人就收了20多了学生,且手下没有小导师,基本放养,但不允许自己实习。(典型占着茅坑不拉屎)如果是能控制住自己大神可以尝试,当然仅仅是混文凭也很滋润,想搞学术实习的同学会很难受,最后可能在这几年的收货就是所谓的提高了情商、学做人(拍马屁)吧。

学生前途

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#307

2025-04-04T22:03:11.000Z

2

辨识特征

汽车学院院长,工作室在理科楼605,理科楼五楼院长办公室,协同中心

学术水平

很官僚,很会讲PPT忽悠人,自己写不出文章来,团队一年出不了几篇文章,基本上都是包装工程之类的(是包装工程的编委)。上本科生的课几门课公用一个PPT,相当于一门课上四遍。

科研经费

由于在位置上,很容易拿一些横向纵向经费。

学生补助

研一200,之后每学期涨50,400封顶,到研三会减一百,美其名曰找工作不给实验室干事情要减。

师生关系

习惯以贬低学生立威风,喜欢区分圈里人和圈外人,重大以外来的同学基本上都进不了圈里,学生培养基本上是旱的旱死,涝的涝死。喜欢给学生画大饼鼓动读博,大四没入学就开始鼓动,几个博士中途转硕士或者直接放弃学位。各种和学生闹崩,作为院长基本上招不到几个本学院的学生,每年招生都是让学生和周围老师推荐过来,还有考研没得选的,以及动用手腕让学生去不了外校只能在他这里读的。

工作时间

比较松散,管理不多,同样指导也不多。但有一种情况除外,就是给他公司干活,不仅会管而且天天催着,而且动不动就发火骂人。

学生前途

基本没有可能,学生在校期间是他的私有财产,宁可不安排也不会让去实习。让老师找工作帮忙是完全不可能的,基本上都转行干其他方向或者考公务员。总体来说想研究学术有更好的老师选,想学人情世故,研究生过的松闲可以选。

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#306

2025-04-04T22:03:11.000Z

2

辨识特征

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学术水平

作为一个官僚,基本没有学术能力,在学术上对学生基本没有指导。

科研经费

虽然学术上没有没有什么能力,因为任职的原因很容易拿到经费。

学生补助

研一100元/月,研二研三300元/月。

师生关系

实验室管理混乱,手下学生太多且没有小导师和靠谱的博士,实验室没有人、摸鱼是常态。表面上尊重学生,其实毫考虑学生的感受和前途,经常自己打自己脸,基本不派杂活。

工作时间

周一到周五,每周一晚例会(装逼、骂人)。

学生前途

重大近亲繁殖的典型,自己一个人就收了20多了学生,且手下没有小导师,基本放养,但不允许自己实习。(典型占着茅坑不拉屎)如果是能控制住自己大神可以尝试,当然仅仅是混文凭也很滋润,想搞学术实习的同学会很难受,最后可能在这几年的收货就是所谓的提高了情商、学做人(拍马屁)吧。

其他补充

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#138

2025-04-04T22:03:11.000Z

1

辨识特征

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学术水平

不高的。但比较世故。提问,不太了解,也可以回答一堆

科研经费

有行政职务,有经费

学生补助

还可以

师生关系

管理并不是很多 指导不多

工作时间

还可以吧

学生前途

前途大多数难道不是靠自己么,这年头愿意为学生推荐的导师越来越少了

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